Что учитываем
Уточняем рабочие места, профессии и производственные факторы: шум, вибрацию, освещение и другие воздействия по характеру работ. Программу и исполнителя определяем по требованиям трудового законодательства РК.
Что подготовить
- Перечень рабочих мест и штатные должности
- Описание оборудования и процессов
- Результаты предыдущей оценки при наличии
Результат работы
Согласованная программа, организация измерений и комплект результатов для работодателя.
Источники и нормативная база
Сроки и стоимость
Рассчитываем после изучения исходных данных: учитываем модели, изготовителей, объём испытаний, необходимость выезда и перевода. В предложении разделяем этапы и результат каждого из них.
Запросить консультацию